Over Jordi.
Jordi van Eijsden is een bevlogen trainer en coach met een unieke mix van rust, enthousiasme en inhoudelijke kracht. Sinds 2018 helpt hij teams en leidinggevenden in het MKB om sterker samen te werken, duurzame groei te realiseren en vanuit hun eigen kracht te opereren. Wat Jordi onderscheidt, is zijn vermogen om een veilige omgeving te creëren waarin mensen open durven zijn, nieuwe inzichten opdoen en praktisch aan de slag gaan.
Zijn missie
Jordi weet als geen ander hoe waardevol het is om jezelf opnieuw te vinden. Een burn-out en uitdagende periodes in zijn eigen leven leerden hem dat persoonlijke ontwikkeling begint met bewustwording, kwetsbaarheid en moed. Dat proces inspireerde hem om anderen te begeleiden op hun weg naar groei.
Met zijn achtergrond als ondernemer en leidinggevende combineert Jordi praktijkervaring met een sterke theoretische basis. Hij werkt graag op het snijvlak van verbinding en resultaat, omdat hij gelooft dat échte impact ontstaat wanneer mens en proces hand in hand gaan.
Zijn aanpak: geïnspireerd door Co-Active Coaching
Jordi werkt vanuit de filosofie van Co-Active Coaching, een krachtige methodiek die uitgaat van de mens als geheel: creatief, vindingrijk en volledig. Hij daagt mensen uit om zelf tot inzichten te komen door scherpe vragen, intuïtieve begeleiding en een focus op wat er écht speelt in het moment. Deze werkwijze brengt leiders en teams dichter bij zichzelf én elkaar, wat leidt tot meer vertrouwen, betere samenwerking en duurzame groei.
Zijn aanpak combineert bewezen modellen zoals DISC, Lencioni’s piramide en de Roos van Leary met heldere voorbeelden, visuele ondersteuning en interactieve oefeningen. Dit maakt complexe concepten toegankelijk en direct toepasbaar. Of het nu gaat om leiderschap, teamdynamieken of persoonlijke groei, zijn praktische aanpak zorgt ervoor dat deelnemers de inzichten meteen kunnen integreren in hun dagelijks werk.
Partners
Anderen omschrijven mij als…
- “Super enthousiast en bevlogen. Hij weet precies wat wij nodig hebben en speelt daarop in.”
- “Jordi creëert een veilige sfeer waarin iedereen zich gehoord voelt, terwijl hij toch resultaatgericht blijft.”
- “Zijn rustige uitleg en heldere praktijkvoorbeelden maken dat je écht begrijpt hoe je dingen anders kunt aanpakken.”
- “Geen verbeterpunten, een fijne trainer die onze afdeling verder helpt.”
Opleidingen
Jordi van Eijsden heeft door de jaren heen een brede en veelzijdige achtergrond opgebouwd, met zowel praktijkervaring als relevante certificeringen. Dit vormt een stevige basis voor zijn werk als trainer en coach. Zijn belangrijkste opleidingen en certificeringen zijn:
- DISC, Drijfveren en Roos van Leary (IPP) – Licenties en praktische toepassing op het gebied van gedrags- en teamdynamieken.
- Masterclass Teamcoaching: Lencioni Coach-the-Coach Level 1 – Verdieping in teamcoaching en High Performance Teams op basis van de modellen van Patrick Lencioni. In 2025 rondt Jordi Level 2 van deze masterclass af.
- Co-Active Coaching (Fundamentals en Intermediate) – Geïnspireerd door de mensgerichte aanpak van Co-Active Coaching, waarmee leiders en teams worden begeleid naar meer zelfinzicht en effectieve samenwerking.
- SLII® (Situationeel Leiderschap II, Blanchard) – Licentie gepland in 2025, gericht op leiderschapsstijlen en de optimale begeleiding van teams en medewerkers.
- Lean Six Sigma (Green Belt) – Kennis van procesoptimalisatie en resultaatgericht werken.
- Medische Basiskennis en Acupunctuur – Achtergrond in lichaamsgericht werken en de invloed van stress en balans op het welzijn.
Daarnaast heeft Jordi diverse workshops en bijscholingen gevolgd, waaronder:
- Gesprekstechnieken
- Brein en Leren
- Effecten van chronische stress op het lichaam
Samenwerken?
Met Jordi aan je zijde weet je zeker dat je trainingen en coachingstrajecten niet alleen inspirerend zijn, maar ook direct toepasbaar. Ontdek hoe zijn persoonlijke aanpak en praktische tools jouw organisatie, team of leiderschap naar een hoger niveau tillen.
